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鄉鎮財政所長述職報告

發表時間:2025-03-11

鄉鎮財政所長述職報告。

日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,回顧這段時間的工作,取得的收獲不是一星半點的,快快來寫一份述職報告吧。那么你有了解過述職報告嗎?以下是小編幫大家整理的財政所長個人述職報告(通用3篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

鄉鎮財政所長述職報告 篇1

20xx年即將過去,過去的一年,在局領導的關懷和各位股長、同事們的幫忙支持下,我順利的完成了上級交辦的各項工作,下面我將就一年來的工作、思想、學習以及生活等方面的狀況具體匯報如下:

思想上,自覺加強理論學習,努力提高自身素質,認真學習科學發展觀和“爭先創優”思想,深刻領會黨的十七大報告及十七屆五中全會精神。以市委“四個年”建立活動為契機,結合財政工作實際,緊緊圍繞上級工作安排,堅定信念,改善方案,用心工作,服務人民,為我市的經濟發展貢獻力量。

工作上,我能夠以有強烈的工作職責心和工作熱情對待各項工作任務,用心主動,勤于思考,善于請教,經常加班加點,也毫無怨言。在工作中,我始終虛心謹慎,從實際出發,嚴格執行有關規章制度,按照工作程序審核撥款單據,及時撥付款項,確保專戶資金專款專用,使得每一筆財政資金規范安全的發揮效用,更好的服務于經濟建設。經過一年的鍛煉基本能勝任自己的本職工作,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各種問題。

學習上,我認真學習和深入研究財政工作制度和方法,著重掌握財政國庫業務知識和有關政策,參加市委組織部清華大學“教育扶貧”青年干部專題培訓,并順利結業。同時,我用心鞏固財務專業知識,已透過兩門中級會計師考試,并用心復習準備明年最后一門考試,爭取明年取得中級會計師資格。

回顧一年來的工作,雖然說取得了一些進步,但也存在許多不足:一是學習主動性不夠,缺乏學習的緊迫感和自覺性;二是工作量大時,容易粗心導致一些可避免的錯誤發生。

在新的一年里,我將加強理論學習,進一步自身素質;增強大局觀念,苦干實干,努力工作質量和效率,用心配合領導同事們,為財政事業和我市經濟發展貢獻自己的一份力量。

鄉鎮財政所長述職報告 篇2

20xx年姜屯鎮財政所在鎮黨委、政府和市財政局的正確領導下,以科學發展觀為統領,以基礎工作和基層建設為抓手,以服務高效、群眾滿意為宗旨,以“市局黨組放心,黨委政府滿意,基層群眾認可”為目標,在轉變作風中強抓落實,各項財政工作又上新臺階。全年本級財政收入完成13669.27萬元,比去年同期13077.5萬元,增收591.77萬元,同比增長4.53%。一般預算支出15011.38萬元,比去年減少了267.4萬元。

(一)加大收入征管力度,確保財政收入穩步增長。

我們把抓收入作為財政工作的核心環節,把收入增長作為財政工作的主要目標,多措并舉緊抓不放松。

1、及時將收入任務數層層分解,落實到各征收單位,進一步加強收入日常調度和分析,定期召開財稅會議,分析判斷財稅形勢和存在問題,研究落實增收措施,確保財政收入均衡入庫、穩定增長。

2、建立“政府領導、財政牽頭、稅務主導、部門配合、信息支撐”的綜合治稅機制。成立了由鎮長任組長、國稅、地稅、財政、交管、工商、公安等部門負責人為成員的綜合治稅領導小組及其辦公室,部門之間搭建起信息共享平臺,通過多種層次和渠道掌握企業納稅情況,形成打擊偷、漏、欠稅違法行為的拳頭。

3、組織開展了姜屯鎮財稅大檢查。5月底鎮政府從財政、國稅、地稅、審計等部門抽調20多名業務精干、責任心強的同志,分成兩個檢查組,一是對鎮轄區內規模以上企業、執收執罰單位進行調賬檢查;二是以辦事處為單位開展土地使用稅清查,共查補稅費200余萬元。

4、切實抓好零星流動稅源管控、采取靈活的征收方式,加大了外來施工企業和零商銷售行為的稅收征管力度,充分挖掘增收潛力,堵塞收入漏洞,有效規范了稅費征管秩序,提高了納稅義務人依法繳納稅收意識,建立和完善了稅收收繳的長效機制。

(二)調整優化支出結構,確保各項重點支出需要。

我們認真貫徹落實厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的有關規定,牢固樹立“過緊日子”的思想,從嚴控制會議、接待、燃修、差旅等一般性開支,切實降低行政運行成本,把有限的財政資金重點投向群眾最需要、最迫切的民生工程建設上。

1、從嚴控制“三公經費”支出,大力推進節約型機關建設。我鎮出臺了“三公經費”管理辦法,嚴格公務接待管理,執行工作日中午禁酒規定,嚴禁超范圍和超標準接待;嚴格按規定配備公車,從嚴用車管理,嚴禁公車私用。“三公經費”從498.88萬元降到243.45萬元,降低了51.19%,為工資及時足額發放與養老保險、醫療保險、住房公積金的按時交納提供有力支持。

2、全面落實低保五保、優撫等惠民政策,全鎮現有低保對象3700余人,五保集中供養率達70%以上,全年累計發放低保金、五保供養補助資金、老人津貼、雙擁經費以及臨時生活補助1131.62萬元。

3、加大對科教文衛等社會事業支持力度,投入1833.32萬元重點保障義務教育、公共衛生、公益文化、計生獎勵等支出,加快推進黃莊小學、大彥小學、姜屯中學綜合樓、鎮衛生院門診樓等工程建設,完成了莊里小學、黃坡小學、武所屯小學等7所學校校園飲水安全工程、鎮文化綜合服務中心提升改造、生態文明鄉村創建等民生工程。

4、投資929.7萬元用于秀美荊河、美麗鄉村、農村道路網化、環衛一體化等項目建設,新建農村公路50.6公里,83個村實現環衛一體化全覆蓋,讓廣大群眾共享經濟發展成果,讓公共財政的陽光慧澤轄區每一位居民。

(三)深化財政管理改革,大力推進依法科學理財。

我們以精細績效為目標,積極推行財政改革與創新,努力構建適應現代發展的財政管理體系。

1、完善財政預算管理。加強財政收入預算管理,強化收入征管的政策、措施,堵塞征管漏洞,確保應收盡收;規范財政支出管理,明確支出范圍、支出標準和審批程序,統管單位支出實行報賬制度、村級經費支出實行“雙代管”制度。

2、加強財政監督。日常監督和專項檢查相結合,建立項目數據庫實施日常監督,嚴格按照項目預算、項目建設程序和工程建設進度撥付資金;加強對已撥付專款的跟蹤問效,抽查核實各種補貼、補償款發放過程是否符合規定程序,補助對象是否符合補助條件,是否按補助標準發放等,對發現問題及時糾正。

3、認真落實惠農政策,嚴格實行信息公開、公示制度。同時加強對補貼基礎信息的檢查核實,相關站所、村居確認上報的補貼對象、面積、數量等基礎數據信息,先進行檢查比對、抽查核實,再按照“一本通”要求規范發放,確保資金準確無誤發放到戶。xx年發放小麥直補、農資綜合補貼、良種補貼、農村危房改造補貼等涉農補貼資金853.11萬元。

4、進一步加強基礎檔案管理,爭創“省一級檔案室”。圍繞這一工作目標,財政所新購置了四組檔案密集架,將需要歸檔的資料進行分門別類,重新布局。并建立定期整檔制度和檔案規范化管理標準,定期打印相關賬務文件,做好分類歸檔,每月結束后,各崗位將月內形成的業務基礎資料及有關文件進行整理歸檔,檔案分年度、按月份進行分類管理。加強電子檔案管理,新上了檔案管理軟件對歷年積累的電子文件材料進行細化,在內部實行聯網查閱,既確保了文件安全,又大大提高了工作效率。

5、探索基層財政改革思路,切實加強財政資金監管。按照財政部及省、市財政部門關于做好基層財政資金監管工作的要求,以理順我鎮財政運行體系為基礎,以完善監督管理機制為重點,以保障農民群眾合法權益為核心,全面推進我鎮財政資金監管及村級財務管理規范化、制度化建設,切實提高基層財政財務管理水平、促進農村發展、農民滿意、社會和諧為目標,重新修定完善了《姜屯鎮人民政府關于加強全鎮財政資金監管工作的實施意見》,進一步調整規范了基層財政資金監管的各項制度、資金監管程序和詳細操作規程,將各級政府安排和分配用于鎮及鎮以下的各種財政資金,以及鎮政府組織的其他財政性收入、村級集體經濟組織的各項收入等,全部納入了鎮財政監管范圍。

6、加強鎮級債權債務管理,積極化解鄉鎮債務。以政府性債務審計為契機,徹底摸清全鎮政府性債務規模,以更好地處理發展速度與財力可能、債務規模與償債能力之間的關系,并制定了《債權債務責任追究制度》、《債權債務清理獎勵辦法》,有計劃、有步驟地減少政府債權債務,有效的控制新增債權債務行為,從而不斷提高政府性債務管理水平,推動全鎮經濟又好又快發展。

(四)加強行風作風建設,努力提高干部隊伍素質

學習是開展工作的基礎,我們堅持實施學習與例會制度,認真做好所內人員的學習培訓。學習內容既有黨的方針、政策、上級有關文件,又有財政法律法規、財稅業務知識,大大提升了干部在新形勢下做好財政工作的能力。

財政所建設了文化走廊、道德大講堂,結合效能提升年我們開展了整治“庸懶散奢疏”行為、整頓干部作風、“學英雄找差距、提境界轉作風”等活動,進一步改進干部隊伍作風,不斷增強財政人員的服務意識和責任意識。

嚴格實行“一崗雙責”,加強黨風廉政建設。所與每名同志都簽訂了《崗位目標責任書》、《黨風廉政建設保證書》、《作風建設保證書》,經常性地開展理想信念、黨紀法規教育,做到警鐘長鳴,提高干部自身拒腐防變的自覺性和堅定性。

進一步優化工作流程,提高行政效能。通過梳理各項財政業務的職能,分析各項業務工作特點,按照管理權限,遵循有效監督和方便辦事的原則,我們修訂規范各項業務辦理流程,并細化工作紀律、儀表禮儀、業務接待、言談舉止等規定,努力讓財政所成為愛崗敬業、依法理財、文明服務、奉獻社會的“窗口”。

鄉鎮財政所長述職報告 篇3

xx年,在縣委、縣政府的堅強領導xx縣人大政協的監督指導下,面對嚴竣的國際金融形勢,財政局班子成員團結帶領全局干部職工,頂風破浪,合力攻堅,以科學發展觀統領全局,以“作風建設年”和“三年大變樣”為動力,依法認真履行職責,積極組織財政收入,努力向上爭取資金,保證了全縣公教人員工資的按時足額發放并努力實現了工資水平較快增長,確保了各項重點支出的需要,促進了全縣經濟和社會各項事業的發展,用心智和汗水為全縣“09圖強奮進”目標的圓滿實現做出了積極貢獻,財政局班子的述職報告。

一、抓好機關黨建,不斷提高班子執政水平和隊伍戰斗力。

一是“和”字當頭,抓好班子建設。堅持重視班子建設,在班子建設上始終堅持民主集中制原則,在重大問題上,召開會議集體研究決定,堅持大事講原則,小事講風格,做到工作上明確分工,密切配合,思想上高度統一,團結一致,以對黨和人民高度負責的態度,求真務實,真抓實干,一心一意做好財政各項工作。

二是“學”字為先,提素養增效能。為盡快適應省管縣財政管理改革的需要,全局狠抓了干部職工的業務輪訓。以各股股長輪講的方式,對全體干部職工進行每周一次的業務培訓,并對培訓內容閉卷考試,有效提高了整體業務素質;再是以全省財政系統開展的三項基本功訓練活動為契機,細化實施方案,保證學習時間,由各局級干部授課集訓一個月,提升了干部職工的理論素養和業務技能,述職報告《財政局班子的述職報告》。

三是“評”字為尺,實施嚴格的獎懲考核。根據全局修訂的獎懲考核激勵辦法按考核標準給每個股室和干部職工綜合評定分數,作為評先樹優、選拔任用干部的重要依據。四是“正”字為首,強化廉政建設。一年來,認真履行部門“一把手”在黨風廉政建設中的領導職責,堅持不懈抓好廉政教育,不斷健全內部監督約束機制,大力推行政務公開,嚴格落實廉政建設責任制,全局形成了樹正氣、講團結、求發展的濃厚氛圍,形成了大家心往一處想、勁往一處使、人人求上進、個個爭先進的良好風氣。

二、履行理財職責,在德能勤績廉方面做出表率。

一是勤于學習,提高政治素養。一年來,全體班子成員在繁忙的工作之余,認真學習科學發展觀理論及“十七屆四中全會”精神,不斷提高政治理論水平。

二是開拓創新,增強領導能力。一年來,班子成員一班人,攻堅克難,與時俱進,全力以赴抓好各項財政工作。通過強化征收措施,優化支出結構,深化財政改革,加大財政監督,爭取上級支持,夯實財源基礎等措施,實現了財政的收支平衡,促進了全縣各項事業的發展。

另一方面,堅持“兩個文明”建設一起抓,進一步規范了機關內部管理,強化了干部職工的政治業務素質和思想作風建設。三是清正廉潔,增強拒腐防變能力。嚴格遵守黨風廉政建設責任制的各項要求,堅持按黨的原則辦事,做到依法理財,不搞以權謀私,出差在外,不住豪華賓館,班子成員率先垂范的同時,從嚴管好下屬,管好身邊人,從嚴要求家屬和子女,在群眾中樹立了威信和良好形象。

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