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銀行領導述職報告

發(fā)表時間:2022-07-30

2025總結: 銀行領導述職報告其二。

作為公司的優(yōu)秀員工,要有過硬的專業(yè)技能,才能在這個行業(yè)中長久發(fā)展。為了提高自己與團隊的工作效率,我們現(xiàn)在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告類似于工作總結,但又不同于工作總結。那么,您知道這個述職報告應該要怎么下筆嗎?以下是小編收集整理的“2025總結: 銀行領導述職報告其二”,供您參考,希望能夠幫助到大家。

各位同事:

xx年x月份,承蒙領導的關心和同事們的信任,我走上了市分行領導崗位,具體分管個人業(yè)務和公司業(yè)務。正式接任工作半年多一點時間,在省行的正確領導和各位同事的大力支持下,作為副職,我能盡己所能,認真做事,嚴以律己,為全行的發(fā)展盡了自己一份心意,自己也積累了不少經(jīng)驗。現(xiàn)將我這段時期的工作情況報告如下:

一、提升自身素質,保證工作稱職

我從事多年的基層管理工作,深知不斷學習的重要性。過去,自己總以事多為借口,淡化了對自己學習的要求。從事銀行業(yè)務發(fā)展管理工作,沒有經(jīng)驗可循,原來的知識無所依托,就迫使自己要強化學習。在學習的要求上,我基本上從三個方面要求自己。

一是學理論,從理論中學。主要以政治素養(yǎng)的提高為標準,為此我著重學習了《xx》以及《xx銀行高管人員廉潔從業(yè)手冊》,并做了一些心得筆記。同時,也經(jīng)常對黨報中一些理論性文章學習和琢磨,通過不同的渠道來豐富自己的理論水平。

二是勤實踐,從實踐中學。我邊工作邊思考見縫插針式地學習業(yè)務知識,沉下心來鉆研業(yè)務,從業(yè)務中學習;利用業(yè)務督導和工作匯報中學習業(yè)務發(fā)展方法,利用審批文件的機會學習其中的業(yè)務規(guī)章流程。

三是多交流,從同行、同事中學。通過虛心向同事取長補短,從同事中學習;主動與同業(yè)交流請教,從同行中學習,不斷擴大了自己經(jīng)濟金融管理的知識面。

四是常總結,從經(jīng)驗中學。無論是管理經(jīng)驗還是業(yè)務發(fā)展經(jīng)驗,我都求之若渴,平時,我都很注意通過報紙、網(wǎng)絡來搜求這些信息。

雖然目前我感覺還有很多方面不符合要求,但通過平時對學習的注重,總體來說應該還是有一些長進。

二、勤懇細致做事,做到工作盡職

我接手的個人業(yè)務和公司業(yè)務,一把手已做好了良好的布局謀篇,原來的分管領導已打下了良好的發(fā)展基礎。我要有所為,必須把一把手的意圖產生更大的實效,把原來的成績發(fā)揚光大。這就是我的壓力。為此,我做了下面三樁事:

(一)發(fā)揮部門效能,做好服務和督導工作。

通過二年多的洗禮,我們的縣支行已經(jīng)成為一支能征善戰(zhàn)的隊伍,他們的作為,在全省都是叫得響的。提升我們縣支行的發(fā)展能力,幫助他們合規(guī)業(yè)務發(fā)展流程,就必須發(fā)揮出我們業(yè)務部門的支撐、指導作用。為了更有效地發(fā)揮部門效能,我采取了二個方面的動作:

一是職責到人。

所有專業(yè)類技術人員,都要對應管理一個業(yè)務種類的工作,對這一業(yè)務種類的工作負有業(yè)務指導、流程規(guī)范、發(fā)展通報、業(yè)務督導、信息交流的工作職責,并對這一業(yè)務在發(fā)展和管理上與他們的個人工作考評掛鉤。副總經(jīng)理負責對所有業(yè)務的指導、規(guī)范。

總經(jīng)理則對整體業(yè)務發(fā)展對外協(xié)調并具體參與。通過內部分工明確,合理兼顧,部門所有人員的責任心、積極性相應地都有效地發(fā)揮出來。

二是指導到位。

為了使基層更準確、迅速地把握業(yè)務發(fā)展動態(tài)和及時掌握理財產品。我們還在原來業(yè)務群的基礎上,建立了信息交流群,并將這個群的群員擴展到各二級支行、理財經(jīng)理。現(xiàn)在這一群已非常活躍,所有信息每天都及時發(fā)布,同時,借助短信功能及時將相應信息發(fā)到各支行領導、業(yè)務員、理財經(jīng)理,使他們在第一時間段獲取信息。

xx縣支行兩次成功在全國搶購理財產品成功,并成為全省一個搶購成功的縣支行,不光是他們營銷策劃組織到位,市分行信息的聯(lián)絡也是功不可沒的。

(二)以身作則,把自己融入到業(yè)務發(fā)展來。

作為主管業(yè)務的副職,我對自己的要求是,不但是要組織做,更要自己帶頭做。在短短的半年多的時間內,我把整個身心都投入在業(yè)務發(fā)展中。在市區(qū)這一塊,積極地與政府部門、行業(yè)協(xié)會、主要企事業(yè)單位領導進行溝通與協(xié)調,連母親生病期間都沒有請過一天假,一心只期望把業(yè)務做上來。

去年期間,在x行長的積極支持與親自參與下,與公司部的x總通過多次反復地溝通,終于拿下了xx項目,這個項目也是迄今為止全國第一個與xx全面合作的項目,這個項目我們x總功不可沒,但也是大家共同努力的結果。

在客戶經(jīng)理的開發(fā)上,由于x行長的頂力支持,我是更加及時的抓住這個機遇,在全市大力推行公司業(yè)務客戶經(jīng)理制,大力支持督導各縣支行落實客戶經(jīng)理,從而使客戶經(jīng)理在我分行的公司業(yè)務中發(fā)揮了很好的作用,有力地保證了我分行公司業(yè)務完成了xx億元,位于全省第四的好成績。

(三)加強溝通,做基層業(yè)務發(fā)展的貼身人。

在主管業(yè)務的過程中,我深知各基層業(yè)務發(fā)展的艱辛與不易。所以,我總是積極主動與各單位負責人進行溝通,了解他們在業(yè)務發(fā)展中的困難,盡可能提供幫助與指導。并要求我分管的部門,要積極主動地了解業(yè)務的動態(tài),及時地化解各支行遇到的困難與問題,絕不能拖諉與拖沓。

特別是市區(qū)營銷中心,業(yè)務發(fā)展中困難較多,我更是多次地帶著業(yè)務部的同事與他們交心、談心,幫他們想辦法、出主意,讓他們感覺到他們不是在單打獨斗。我們有些支行某一業(yè)務發(fā)展不上的,我也是主動與支行長進行聯(lián)系,共同分析落后成因,而不是一味地求全責備。我的責任,就是要盡可能多的給大家提供幫助與信心。

(四)追求卓越,全力打造營銷隊伍。

早在x年,x行長就深謀遠慮地部署理財隊伍建設,并率先在市區(qū)建立了我省第一支理財隊伍。但由于分行無力給予相應薪酬上的配套,激勵體制難以建立,致使這一支隊伍沒有形成氣候。

去年,省分行在其他分行進行了理財隊伍建設的試點,同時,加快網(wǎng)點轉型,大力發(fā)展中間業(yè)務,理財隊伍的建設已迫在眉睫。為了落實好x行長這一戰(zhàn)略部署。

也為了使我分行的理財業(yè)務走在全省前列,去年,我放手謀劃,通過與多家保險公司聯(lián)手合作,來打造我們的理財隊伍。

這一策劃,得到了各保險公司的理解與支持,也有效地規(guī)避了經(jīng)營風險。在x年銀監(jiān)會90號文件出臺時,各家銀行也包括我們的代理保險呈現(xiàn)大幅下滑趨勢的時候,我們與多家保險公司聯(lián)動進行保險PK賽培訓,此舉既提高了前臺人員的營銷積極性,又止住代理保險業(yè)務下滑勢頭。

今年更是通過與保險公司對我行理財人員的強化培訓,使我們這一支隊伍發(fā)揮了良好的效能,今年2月份,我市代理保險在全省又保住了總量第一,進度前三名的成績。

三、嚴于律己,保持做人本色

認真做事,更要認真做人。我做人的宗旨是:誠實守信。我信奉的原則是:常在河邊走,就是不濕鞋。雖然我的工作與外界沒有任何經(jīng)濟交往。但我始終牢記,公私分明這一名話。

在公司業(yè)務發(fā)展上,要保證自己不犯錯誤,在與合作單位聯(lián)系上,要始終保持一定距離。去年,有一家保險公司說愿為我報一些費用,被我果斷當面拒絕。從事管理工作這么多年,這樣的情景,不知多少次,人,夫復何求,每天能睡個安穩(wěn)覺足矣。

在去年,我分管的工作個人業(yè)務在全省獲得四個獎項,公司業(yè)務獲得二個獎項,這不是我的成績,是在x行長的領導下,全行各單位領導干部職工共同努力的結果,但我感到高興的是,這里面也有我的一份操勞。yS575.COm

四、工作中存在一些不足及改正的辦法

如上所述,我在工作中取得了一些成績,但是還存在一些不足。

一是理論學習不夠。

二是在執(zhí)行上級方針政策上,有實用主義現(xiàn)象。

三是工作深度有待進一步發(fā)掘。

之所以存在以上問題,從根本上說是自己的世界觀改造不夠,黨性鍛煉不夠,在思想認識和組織紀律上還要進一步錘煉。

今后,要加強學習,通過持之以恒的學習,不斷提高自己的理論、政治素養(yǎng),注重在工作中鍛煉自己的黨性修養(yǎng),堅持走群眾路線,樹立全心全意為人民服務的思想,同時加強世界觀改造,從高從嚴要求自己,抵制一切腐敗行為,使自己成為一個高尚的、有理想、有作為的優(yōu)秀共產黨員,為xx銀行的發(fā)展做出新的貢獻。

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2025總結: 銀行員工回顧工作述職報告其二


自入職以來,我們學習到了很多的新知識,也認識到了自己的不足。為了讓我們未來的工作更加井然有序,我們現(xiàn)在也該用心去寫好自己的述職報告了。述職報告是對過去的工作做出正確的結論。那么,你知道怎么寫具體的述職報告內容嗎?小編特地為大家精心收集和整理了“2025總結: 銀行員工回顧工作述職報告其二”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

新年伊始,萬象更新。忙忙碌碌的一年又過去了,回顧一年來的所有工作令人欣慰。在支行各級領導的帶領下和同事們的幫助下,我圓滿順利地完成了本年度的各項工作任務。現(xiàn)就一年來的工作情況向各位領導和同事們匯報如下,不到之處,請領導和同事們批評指正。

一、加強政治理論學習和業(yè)務知識學習

一年來本人通過集中學習和自學相結合的方式學習金融法律法規(guī)知識及支行文件精神,使自己的思想和道德水平得到了進一步的提高;在工作之余狠抓業(yè)務知識學習,特別是學習《員工守則》和《員工違規(guī)積分管理辦法》等,增強了自身業(yè)務素質,不斷提高工作效率和質量。

二、做到優(yōu)質文明服務,提高窗口服務質量

我知道我所在的崗位是一線服務窗口,我的一言一行都代表著本行的形象。這就要求我在工作中不能有絲毫的馬虎和松懈,因此我時刻提醒自己在工作中一定要認真細心,嚴格按規(guī)章制度進行實際操作,同時盡最大努力去幫助客戶,耐心解答客戶在辦理業(yè)務過程中存在的各種疑問,急客戶之所急,想客戶之所想,使客戶能夠高興而來,滿意而歸。

三、大力宣傳新業(yè)務品種,積極營銷中間業(yè)務,做好存款攬收工作,全面完成支行下達的各項業(yè)務指標

我是一名新同志,在新的環(huán)境,新的單位工作,我的一切從零開始,我更注重自己綜合能力的提高,在新的環(huán)境下,通過我自身的努力,至年末組織存款38戶,金額達585.5萬元,其中2戶余額達100萬元以上,營銷保險11.8萬元,其中____保險6.8萬元,______保險1萬元,____保險4萬元,____基金7.55萬元,辦理網(wǎng)銀開戶35戶,電話銀行18戶,借記卡開戶486戶,電費簽約36戶,為本行創(chuàng)造了中間業(yè)務收入。

四、增強安全意識,及時杜絕安全隱患,做到全年安全無事故

業(yè)務要發(fā)展,安全是基礎,一手抓業(yè)務,一手抓安全。在抓業(yè)務的同時,時刻不忘安全第一。工作中能夠堅持及時上下班,進出偏后門做到即開即鎖,隨手關門。班前班后及時檢查安全。在辦理業(yè)務操作過程中,能夠按規(guī)章制度辦理業(yè)務,及時做到庫款,帳,證,表,卡的安全,堅持做到一日三碰庫,堅決不辦理自身業(yè)務,及時避免了業(yè)務操作風險,我作為atm機的b崗管理員,能夠做到班前,班中,檢查atm機安全,班后營業(yè)終了加鈔,保證了工作質量,使業(yè)務操作安全有效。

五、工作中存在的不足及今后的打算

主要是業(yè)務學習不夠,時代在變,環(huán)境在變,銀行的工作時刻在變每天都有新的東西出現(xiàn),新的情況發(fā)生,面對嚴峻的挑戰(zhàn),還缺乏學習的緊迫感和自覺性。再加上__行即將股改上市,更是給我們一線員提出了新的更高的要求,因此學習新業(yè)務,掌握新理論,適應新要求,不斷提高自己的履崗能力,把自己培養(yǎng)成業(yè)務全面的新型人才是我所努力的目標。

總之,一年來的工作取得了一定的成績,但還存在諸多不足之處,在一些細節(jié)的處理和操作上存在一定的欠缺,我要在今后的工作學習中磨練自己,在領導和同事的`指導幫助中提高自己,發(fā)揚長處,彌補不足。在新的一年講制定出我新的奮斗目標,以飽滿的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn),向先進學習,向同事學習,取長補短,共同進步,為朝陽路支行的明天而盡心盡責。

2025總結: 社團述職報告其二


作為公司的員工,我們要學會吃苦耐勞的精神,才能在工作中有所進步。為了讓工作計劃順利進行,現(xiàn)在到了我們下筆向領導寫述職報告的時候了。述職報告類似于工作總結,但又不同于工作總結。那么如何寫好我們需要的述職報告呢?請您閱讀小編輯為您編輯整理的《2025總結: 社團述職報告其二》,僅供您在工作和學習中參考。

剛剛過去的20xx年,在悉心的耕耘中學生社團聯(lián)合會同學生社團一起,滿載收獲并肩走來,以下我將用四個關鍵詞回顧我們一起走過的20xx:

關鍵詞一:服務

作為校團委領導下的三大校級學生組織之一,社聯(lián)秉承服務、引導、監(jiān)督、管理的核心理念,在這一年中著重強調對社團的服務意識,即用心幫助,有效解決。我們從社團角度出發(fā)換位思考,在實際中探索人性化的操作模式。

五大職能部門分工明確、統(tǒng)籌兼顧:辦公室處理場地申請,完整記錄高效回復,社團贊許有加;監(jiān)察部跟蹤活動架設溝通橋梁,定期反饋制傾聽社團聲音,體現(xiàn)平等與尊重;策劃部創(chuàng)意點亮社團,成為他們的貼心人;宣傳部利用后院論壇第一時間傳遞活動第一印象,社團聯(lián)合之家人氣一路攀升;外聯(lián)部有求必應為社團爭取贊助竭盡所能。

真誠的態(tài)度、熱情的奉獻以及無處不在的細節(jié)把握將“服務”詮釋得格外真切。最忙碌時監(jiān)察部一周之內參加46個社團大會,監(jiān)督完成30個社團換屆,發(fā)放、回收、核對3000張會費憑據(jù)。據(jù)統(tǒng)計20xx年,社聯(lián)負責的校級學生社團單處理活動申請一項就有近1500個。一串數(shù)字背后社團的投訴少了,肯定多了,抱怨少了,理解多了。有困難找社聯(lián)讓我們彼此靠的更近,盡我所能全心為你,“家”的內涵真正意義上體現(xiàn)。

關鍵詞二:創(chuàng)新

創(chuàng),來自敢于嘗試;新,來自勤于思考;而創(chuàng)新的實現(xiàn)來自一支有戰(zhàn)斗力的團隊。幾大組織中社聯(lián)最年輕,而最近一段時期她在社團以及同學中的影響力、號召力卻達到了前所未有的高度。鞏固優(yōu)勢不斷創(chuàng)新就是這支年輕團隊向前邁進的動力:競標活動標新立異,引入企業(yè)運作模式,使小社團、新社團如魚得水,亮點活動不斷涌現(xiàn)。星級社團評比跳出固有宣傳模式,社聯(lián)搭臺社團唱戲,魅力社團風采秀在生活區(qū)引起轟動,首屆“我最喜歡社團”評比再掀高潮,累計投票9000余張,短信投票更是開創(chuàng)計量的先河。社團聯(lián)合招新創(chuàng)下當日報名4300人/次的歷年之最。除此之外,還有社聯(lián)的干事試用期與培訓班考核掛鉤制度、旁聽例會制度、社聯(lián)之星評比……

積極探索,大膽嘗試讓一個富有生命力的社聯(lián)充滿年輕的銳氣青春的昂揚。

關鍵詞三:成長

創(chuàng)新是發(fā)展的原動力,經(jīng)過這一年的努力,社團無論從規(guī)模還是影響上都有了大幅度提升。

20xx年我校已有注冊社團百余個,并以驚人的速度不斷遞增。校級學生社團57個,五星級5個,四星級xx個。全校參與社團的同學有近一萬人。除零點調查協(xié)會、子午劇社、心理協(xié)會等為代表的一批精品社團外,越來越多的優(yōu)秀學生社團脫穎而出,活躍在學術、文藝、體育、公益等諸多領域,取得驕人成績,似朵朵奇葩綻放,為量院增添絢麗的風景。

這一切離不開規(guī)范的管理與有效地扶持,20xx年社聯(lián)相繼制訂完善了一系列規(guī)章,使得社團沿著健康有序的軌跡不斷成長壯大真正實現(xiàn)服務、引導、監(jiān)督、管理的宗旨。

關鍵詞四:思考

居安需要思危,成長必定要穩(wěn)健思考。今天的社聯(lián)、社團呈現(xiàn)出嬰兒般蓬勃的生命力,步入旺盛的成長期。然而我們依然面臨著許多問題與不足。人員建設制度不完善,流失斷層嚴重;工作效率團隊協(xié)作能力有待提高。社團活動經(jīng)費不足,場地緊張、導師配備不足、二級學院社團發(fā)展相對滯后等一系列問題。

社聯(lián)是一個學生組織,卻又超越一般意義上的學生組織,我們關注的身后一批正在崛起的學生社團。機遇挑戰(zhàn)并存:恰逢量院30周年校慶,弘揚計量文化的重任在肩,我們要做的還很多很多。

走過XX年,一群信仰夢想的社團人在大學的舞臺用信念開創(chuàng)一份事業(yè),那般熱烈,那般堅韌、那般執(zhí)著。在此,我謹以一個普通社員、一個社聯(lián)人的身份感謝每一個關注支持社團發(fā)展的老師和同學,請相信20xx這個夢想的舞臺會更加精彩,因為我們和社團一直在努力!一起在努力!

2025總結: 超市述職報告其二


作為公司的員工,我們只有在工作中尋找樂趣,才可以把工作推動到極致。為了與時俱進、跟進任務,我們是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么,要如何寫好一份值得稱贊的述職報告呢?請您閱讀小編輯為您編輯整理的《2025總結: 超市述職報告其二》,僅供您在工作和學習中參考。

大家好!我是。近年來,公司上下在“自信自律,務實創(chuàng)新”企業(yè)精神的指引下,始終堅持以“零售為主,多元發(fā)展”的創(chuàng)新思路,不斷拓展新的經(jīng)營領域。公司業(yè)務涉及大型商場、連鎖超市、住宿、休閑娛樂、房地產開發(fā)等多種經(jīng)營領域。20xx年籌建了人民商場連鎖超市,經(jīng)過多年的不斷發(fā)展,目前已擁有大賣場、社區(qū)超市、綜合購物廣場等多種經(jīng)營業(yè)態(tài),在及周邊發(fā)展了5家大中型連鎖超市,8家社區(qū)便利店。

今年,超市公司緊緊圍繞“提質增效 全面提升”這一年主題,在公司董事會的正確領導下,堅持集中整治與制度建設、嚴格執(zhí)法與科學管理、打假治劣與扶優(yōu)扶強、失信懲戒與正面引導相結合的原則,嚴格執(zhí)行物價政策和國家規(guī)定的定價原則,明碼標價,質價相符,誠信經(jīng)營,無虛假宣傳演示,虛假讓利、虛假優(yōu)惠等欺詐行為,不搞價外不合理收費。在采購、收貨、存儲、銷售過程中對商品的質量層層把關,認真檢驗,絕不以次充好,摻雜使假,缺斤少兩,保證消費者購物無風險,讓消費者在人民超市買著放心、用著稱心。

酒是特殊商品,直接關系人的身體健康和生命安全。加強酒類流通管理,既是保障廣大消費者權益的必然選擇,也是建立和諧文明社會關系的客觀需要,更是促進酒類產業(yè)健康發(fā)展的重要手段。根據(jù)《酒類流通管理辦法》要求,我超市嚴把酒類準入關。始終堅持“門打開、關把嚴”,凡是進入超市的酒類酒品,嚴格審查其生產廠家的相關資料,證件齊全的備案后,方可進入我超市銷售。人民超市內現(xiàn)經(jīng)營的紅酒有御馬酒莊、西夏王、類人首、白洋河、寧夏紅、冰美人七大類,經(jīng)營的白酒有洋河藍色經(jīng)典系列、五糧醇系列、瀘州老窖系列、五糧液系列、口子窖系列、賴茅系列、郎酒系列、紅星二鍋頭系列、老銀川系列、金盆地系列、勁酒系列、黃金酒系列十二類在進場時都一一進行了嚴格審查。在酒類商品交易過程中保證質量安全,保證酒類商品交易信息的真實性、完整性和可追溯性,建立健全酒類商品信息檔案。加大學習力度,組織職工學習《酒類流通管理辦法》和《酒類商品零售經(jīng)營管理規(guī)范》等相關資料,定期交流探討,提高職工對酒類專業(yè)知識業(yè)務水平。

針對市場上的“煙、酒”假冒偽劣行為,我們將全力配合工商部門進行抽查整頓。今后,我們會繼續(xù)秉承低價、質量保證、優(yōu)質服務這三大理念,充分發(fā)揮大型商業(yè)企業(yè)的示范帶頭作用,為全區(qū)廣大人民群眾營造一個安全、放心、實惠的食品消費環(huán)境,為顧客提供更多的選擇,更低的價格,更頻繁的促銷,更好的服務,讓更多的顧客走進人民商場連鎖超市,給當?shù)鼐用窈椭苓呣r民購物消費提供便利。

2025總結: 述職報告開頭其二


作為公司的員工,我們要學會吃苦耐勞的精神,才能在工作中有所進步。為了與時俱進、跟進任務,我們現(xiàn)在是時候動筆寫個人的述職報告及心得了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么,你知道怎么寫具體的述職報告內容嗎?下面是小編精心收集整理,為您帶來的《2025總結: 述職報告開頭其二》,供大家參考,希望能幫助到有需要的朋友。

各位領導、同事們:

大家好!

首先感謝大家能用一顆認真的心來聽我的述職報告,希望各位會因為我的報告而有一個好心情。

20xx年對于我來說,是成長的一年,也是收獲的一年。今年四月,院領導很信任的人任命我為輸液中心護士長,我深深地意識到,肩上多的是一份責任,腳下多的是一份動力。怎樣才能更好的擔負起這份重任?怎樣才能更好的完成門診患者的輸液工作呢?經(jīng)過一段時間的了解,本著關心,愛護,尊重,理解科室?guī)孜蛔o士姐妹的態(tài)度,我仔細觀察科室的每一個成員,摸索她們的脾氣性格,掌握她們工作中的優(yōu)缺點,并根據(jù)門診輸液患者在中午十一點左右比較集中的特點,制定了互補性的排班,有條不紊地展開了門診輸液中心的工作。

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